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Werde Jugendreferent:in in Bad Goisern – Vollzeitstelle mit Sinn und Perspektive

Du hast dein Studium abgeschlossen, eine Bibelschule oder willst einen Quereinstieg vagen? So bist du bei uns genau richtig – Mit uns kannst du deinen Glauben aktiv leben und weitergeben auf eine kreative, selbstständige Arut und Weise, mitten im Leben gemeinsam in einem motivierten Team?

Deine Aufgaben

Als Jugendreferent:in (60%) und Religionslehrer:in (40%) gestaltest du mit uns evangelische Jugendarbeit im Herzen des Salzkammerguts. Du erreichst Jugendliche dort, wo sie sind – mit Herz, Humor und Tiefgang. Ob Jugendabende, Konfi-Unterricht, Fußballturniere oder Gespräche im offenen Gemeindezentrum: Du bringst Glauben in Bewegung mit deinen ganz persönlichen Gaben und Talenten.

Wer wir sind

Die evangelische Pfarrgemeinde Bad Goisern zählt über 3.000 Mitglieder und lebt Kirche mitten im Dorf. Wir sind vielfältig, engagiert und haben ein großes Herz für junge Menschen. Unser Gemeindezentrum, die „Grillvilla“, bietet Raum für Begegnung, Kreativität und geistliches Wachstum.

Was dich erwartet

• Vollzeitstelle (100%): 60% Jugendreferent:in, 40% Religionsunterricht (8 Wochenstunden)
• Projektstelle auf 4 Jahre mit Option auf Verlängerung
• Bezahlung nach kirchlichen Richtlinien (min. € 2.185 brutto/Monat je nach Ausbildung, 14 Gehälter/Jahr in Österreich!)
• Dienstwohnung optional, eigenes Büro, Laptop & Handy
• Fortbildung, Supervision & Gestaltungsspielraum
• Ein starkes Team aus Haupt- und Ehrenamtlichen
• Traumhafte Umgebung zum Leben und Arbeiten

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung mit pädagogisch-theologischem Schwerpunkt oder Mut zum Quereinstieg
• Erfahrung in der Jugendarbeit (ehren- oder hauptamtlich)
• Freude an selbstständigem Arbeiten und Teamarbeit
• Authentisches Glaubensleben & Begeisterung für junge Menschen
• Ein Herz für die Region mit ihren Menschen
• Mitglied einer Kirche der GEKE oder Bereitschaft dazu

Neugierig?

Dann melde dich für ein erstes Kennenlernen per Zoom oder direkt vor Ort. Wir freuen uns auf dich!

Bewerbungsschluss 30.04.2026

Evangelisch Pfarrgemeinde Bad Goisern
Pfarrhausgasse 1, 4822 Bad Goisern
orawnzva.cbrymyrvgare@rinat.ng

Stellenausschreibung: MitarbeiterIn für Kinder und Jugendliche
Ab 1. September 2026 im Ausmaß von 7 Wochenstunden
Ort: Evangelische Pfarrgemeinde A.B. Wien-Hietzing-Hetzendorf mit ihren 2 Standorten: Cumberlandstr. 48, 1140 Wien, und Biedermanngasse 11-13, 1120 Wien

Wir verstehen uns als offene und einladende Grätzlkirche in der Großstadt, die gelebten Glauben praktiziert. Wir sehen die Vielfalt der Menschen als Bereicherung und sind stolz darauf, als Gemeinde das Prädikat „A&O“, „akzeptierend und offen“, zu tragen. Uns liegen Kinder und Jugendliche ganz besonders am Herzen. Wir möchten, dass sie in unserer Gemeinde einen Ort finden, an dem sie willkommen sind, sich angenommen fühlen und in einem geschützten Rahmen Glauben, Gemeinschaft und persönliche Entwicklung erleben können.

Deine AUFGABEN

• Kinder: Aufbau und Mitgestaltung von verschiedenen Kinder- und Jungschargruppen bzw. -angeboten und Kindergottesdienst
• Konfirmand:innen: Unterstützung/Einsatz beim Unterricht mit dazugehörigen Aktionen (Freizeiten, Ausflüge…)
• Gemeinsamer Aufbau einzelner neuer Formate (z.B. Jugendabende, Aktionen…)

Dein PROFIL

• Du hast ein Herz für Kinder- und Jugendarbeit
• Du kannst dich mit unserem obenstehenden Selbstverständnis identifizieren
• Du hast Freude am selbstständigen Arbeiten und Teamarbeit
• Es ist dir ein Anliegen, Kindern & Jugendlichen die frohe Botschaft des Evangeliums auf die Weise nahe zu bringen, wie sie es brauchen
• Du bist Mitglied der Evangelischen Kirche in Österreich oder einer Mitgliedskirche der
  Gemeinschaft Evangelischer Kirchen in Europa (GEKE) bzw. des Ökumenischen Rates der Kirchen (ÖRK)

Wünschenswert:

• Du hast eine theologische / pädagogische Ausbildung
• Du hast Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen

Unser ANGEBOT

• Wir bieten ein offenes und wertschätzendes Team
• Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung
• Die Möglichkeit, eigene Projekte zu entwickeln
• Förderung deiner Aus- und Weiterbildung
• Diensthandy und dienstliche E-Mail-Adresse
• Mindestbruttogehalt bei 40 Wochenstunden: 2383,99- Euro; entsprechend aliquot für 7 Wochenstunden: 417,19- Euro pro Monat (Mindestgehälter-Verordnung der Evangelischen Kirche in Österreich (Qualifikationsgruppe IV „Gemeindepädagog:innen und Jugendreferent:innen).

ALLES WEITERE ERZÄHLEN WIR DIR GERNE IN EINEM PERSÖNLICHEN GESPRÄCH!
Bitte schicke deine Bewerbung bis zum 31. Mai 2026 an: ct.uvrgmvat-urgmraqbes@rinat.ng

Interesse? Fragen? Melde dich einfach!
Kontakt: Pfarrerin Angelika Reichl, Pfarrerin Imke Marie Friedrichsdorf
Mail: natryvxn.ervpuy@rinat.ng, Mail: vzxr-znevr.sevrqevpufqbes@rinat.ng
Mobil: 0699 188 777 72, Mobil: 0699 188 777 21

Die Evangelische Jugend Österreich (EJÖ) ist auf der Suche nach einer Person (m/w/d), die das Team mit 5 Wochenstunden im Bereich Fundraising unterstützt. Ein ansprechendes Plakat sowie die gesamte Stellenausschreibung ist unter www.ejoe.at/jobs zu finden.

Bewerbungsschluss: 14.4.2026

Kontakt für Rückfragen: Bundesgeschäftsführerin Elisabeth Löbl,
r.ybroy@rwbr.ng,
0699/18877096.

Die Evangelische Pfarrgemeinde A.B. Linz-Süd sucht ab sofort eine/n Kinder- und Jugendreferenten/referentin (im Ausmaß von 20 bis 40 Wochenstunden)

Das bist Du?

• Du hast eine feste Verankerung im Glauben an unseren Herrn Jesus Christus und möchtest diesen Glauben in jungen Menschen fördern?
• Du möchtest Außenstehende erreichen und liebst einen bunten Arbeitsalltag?
• Du hast Freude in Umgang und Anleitung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und arbeitest gerne im Team?
• Dann sind das Deine Aufgabenschwerpunkte:
• Kinder: Leitung und Organisation von Kinder- und Jungschargruppen und Kindergottesdiensten aller Altersschichten
• KonfirmandInnen: Unterstützung/Einsatz beim Unterricht mit dazugehörigen Aktionen (Freizeiten, Ausflüge, …)
• Jugend: Leitung einzelner Formate (Jugendabende, Bibelrunden, Aktionen, …)
• Anleitung, Weiterentwicklung und Einsatz eines bunten Kinder- und Jugendteams sowie Gewinnung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Planung und Koordination der Kinder- und Jugendarbeit in der Gemeinde, Weiterentwicklung der Konzepte in Zusammenarbeit mit einem ehrenamtlichen Team
• Koordination übergemeindlicher Kontakte und Aktivitäten
• Förderung der Integration von Kindern und Jugendlichen in die Gemeinde

Von Dir erwarten wir:

• eine abgeschlossene/laufende theologische Ausbildung (Bibelschule, Studium o.ä.)
  Da die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Zentrum deiner Aufgaben steht, ist eine pädagogische Ausbildung von Vorteil.
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• Bereitschaft zur Führung von Teams
  Bereitschaft zum Wochenenddienst setzen wir voraus, Führerschein B ist wünschenswert.

Wir bieten Dir:

• Vielfältige Aufgaben in der Kinder- und Jugendarbeit in einem großen, bunten und unterstützenden Team
• Förderung Deiner Aus- und Weiterbildung
• Entlohnung nach kirchlichem Gehaltsschema (siehe Mindestgehälter-Verordnung unter www.kirchenrecht.at, Kapitel 3.20.0108)

Du siehst Dich in dieser Rolle? Dann wende Dich mit Deinen Bewerbungsunterlagen an die Pfarrkanzlei der Pfarrgemeinde Linz-Süd: csneenzg@rinat-yvam-fhrq.ng

In der Evangelischen Kirche A.u.H.B. in Österreich ist folgende Stelle ab sofort zu besetzten: Mitarbeiter*in Kirchenbeitrag (all genders)

Die Position ist als Vollzeitstelle (38 Wochenstunden) oder auch in Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden möglich. Dienstort ist Wien. Als Mitarbeiter*in sind Sie im Kirchenamt der Wirtschaftsabteilung zugeordnet.

Ihre Aufgaben

• Organisation & Administration von Schulungen (Planung, Abstimmung, Vorbereitung, Nachbereitung)
• Administrative Unterstützung des Kirchenbeitragsteams im Tagesgeschäft
• Unterstützung in Beratung und Coaching von Mitarbeiter*innen und Gemeindemitgliedern zu Mitgliederverwaltung, Matrikenführung und Kirchenbeitragseinhebung
• Bearbeitung von Kirchenbeitragsangelegenheiten – effizient, serviceorientiert und rechtskonform
• Kommunikation auf Augenhöhe mit internen und externen Entscheidungsträger*innen
• Aktives Customer Care: zuhören, begleiten, Lösungen finden, Anliegen verlässlich abschließen

Ihr Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im gemeindepraktischen Umfeld, idealerweise mit Kenntnissen in Matrikenführung und Kirchenbeitrag
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, verbindliches Auftreten und Teamorientierung
• Hohe Eigeninitiative sowie selbstständige, strukturierte und kooperative Arbeitsweise (pragmatisch und lösungsorientiert in der Umsetzung)
• Gute IT-Anwenderkenntnisse, EGON-Kenntnisse von Vorteil
• Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Österreichs

Was wir Ihnen bieten:

• Inspirierendes Arbeitsklima: Sie werden Teil eines engagierten Teams mit hoher Eigenverantwortung und ausgeprägter Kooperationskultur.
• Optimale Work-Life-Balance: Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie die Möglichkeit zu teilweisem Remote-Working und zusätzlichen Urlaubstagen
• Gute Erreichbarkeit: Ihr Arbeitsplatz ist öffentlich sehr gut angebunden und bequem erreichbar.
• Faire Vergütung: gemäß Mindestgehälter-Verordnung ABl.Nr.6/2026 Qualifikationsstufe IV, siehe Geltendes Recht: 3.20.0109 Mindestgehälter-Verordnung 2026 (MindestGeh-VO) – Kirchenrecht Online-Nachschlagewerk | Ev. Kirche in Österreich (Basis Vollzeit) mit Bereitschaft zur Überzahlung – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
• Social Benefits: Lebensmittelgutscheine, Job Ticket
• Betriebliche Altersvorsorge

Die Evangelische Kirche bekennt sich zu einer antidiskriminatorischen Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Förderung von Frauen und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Ihre Bewerbung:

• Tabellarischer Lebenslauf
• Motivationsschreiben
• Zeugnisse

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den Oberkirchenrat der Evangelischen Kirche A.u.H.B., z.Hd. Mag.a Karin Stangl, E-Mail orjreohat@rinat.ng

– Wir suchen eine:n Gemeindepädagogin:en mit Schwerpunkt Kinder – und Jugendarbeit in Kombination mit Religionsunterricht ab September 2026 für die Pfarrgemeinde A.B. Steyr
– Ehestmöglicher Dienstbeginn: Juli 2026

„Viele kleine Menschen, an vielen kleinen Orten, die viele kleine Dinge tun, können das Gesicht der Welt verändern.“

Wir sind eine lebendige, bunte und lebensfrohe Pfarrgemeinde der evangelischen Kirche in Österreich! Wir sind fest verwurzelt in Jesus Christus und lieben und leben unseren Glauben mit offenen Herzen.

Wir öffnen Räume der Begegnung, in denen Gemeinschaft erfahren und Glauben lebendig wird. Z.B. in unserem Café ‘s Wohnzimmer, im FLOHmarktLADENcoder in vielfältigen Gottesdiensten.

Du hast Lust, mit uns gemeinsam den Lebensraum “Gemeinde” zu gestalten?
Werde Teil unseres Teams!
Sende deine Bewerbungsunterlagen
bis 30. Mai 2026
an xnamyrv@rinat-fgrle.ng

Dein Tätigkeitsbereich:

• Ansprechpartner:in für Jugendliche und junge Erwachsene in Lebens- und Glaubensfragen (Seelsorge)
• Stärkung und Weiterentwicklung der bestehenden Kinder- und Jugendarbeit
• Leitung und Durchführung der wöchentlichen Jungschar
• Leitung und Durchführung des wöchentlichen Jugendtreffs (Dream)
• KonfiKurs in Zusammenarbeit mit dem Pfarrer
• Durchführung von Freizeiten, Ferienangeboten und Projekten (auch in Zusammenarbeit mit anderen Pfarrgemeinden)
• Gewinnung und Begleitung von ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen

Dein Profil:

• Es ist dir ein Anliegen, Kindern und Jugendlichen die frohe Botschaft von Jesus weiterzugeben und ihnen Räume zu öffnen, in denen Glaube entdeckt und gelebt werden kann.
• Du hast Freude an Teamarbeit und arbeitest gerne eigenverantwortlich.
• Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift. Der sichere Umgang mit E-Mail, Textverarbeitung sowie mit sozialen Medien ist dir vertraut und stellt keine Herausforderung dar.
• Du bist bereit, auch an Abenden und Wochenenden zu arbeiten.
• Du bist Mitglied der Evangelischen Kirche in Österreich oder einer Mitgliedskirche der Gemeinschaft Evangelischer Kirchen in Europa (GEKE) bzw. des Ökumenischen Rates der Kirchen (ÖRK).
• Wünschenswert: Du hast eine theologische / pädagogische Ausbildung und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Bereitschaft zur berufsbegleitenden Weiterbildung über das theologisch-pädagogische Fortbildungszentrum der EKiÖ

Unser Angebot:

• Ein offenes und wertschätzendes Umfeld
• Zusammenarbeit mit einem engagierten und visionären Team
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit zeitweisem Homeoffice nach Vereinbarung
• Die Möglichkeit, eigene Projekte zu entwickeln
• Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung sowie der Supervision im Rahmen der Anstellung
• Die Möglichkeit, an den oberösterreichischen Mitarbeitenden-Tagen (jährlich im März) sowie dem Arbeitskreis der Hauptamtlichen in OÖ teilzunehmen
• Diensthandy; Büro; Laptop; optional Dienstwohnung bzw. WG Zimmer
• Eine Anstellung für 24 Stunden nach Mindestgehälterverordnung der Ev. Kirche Österreich, je nach Vordienstzeit; Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation
• Eine Kombination mit Religionsunterricht ist bei entsprechender Ausbildung möglich.
• Großes Gemeindezentrum mit großzügigen Räumlichkeiten und Außenflächen für Kinder und Jugend in bester Innenstadtlage

Kontakt:
Pfr. Markus Gerhold
Bahnhofstraße 20
4400 Steyr
+43 (0) 699/188 77 459
oder +43 (0) 7252 52083
xnamyrv@rinat-fgrle.ng
evang-steyr.at

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Um Ihr Stellenangebot hier auszutragen, schicken Sie bitte eine entsprechende Mail mit der Kennziffer, die Sie von uns im Zuge der Veröffentlichung erhalten haben, an bayvar-grnz@rinat.vasb.