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Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Abteilung Hausorganisation (Wien), eingetragen am 17.01.2022

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Abteilung Hausorganisation mit Schwerpunkt Mitarbeit am Empfang sowie organisatorische Kundenbetreuung für das kircheninterne Telefonnetzwerk =VPN).

Vollzeit 38 Wochenstunden ab sofort

Als Mitarbeiter/in der Abteilung Hausorganisation sind Sie verantwortlich für die organisatorische Abwicklung des kircheninternen Handy-Telefonnetzes (VPN) und fungieren als kompetente/r Ansprechpartner/in für Serviceleistungen in diesem Bereich! Des Weiteren unterstützen und vertreten Sie die Hausleitung in verschiedenen hausspezifischen administrativen Tätigkeiten!

Ihre Aufgaben

  • Administration der Serviceleistungen rund um das kircheninterne Handynetzwerk der Evangelischen Kirche in Österreich
  • Betreuung der Telefonzentrale
  • Eigenständige Durchführung von Saal- und Zimmerreservierungen
  • Mithilfe bei Veranstaltungen im Haus und fallweise extern
  • Beschaffung: Angebotseinholung, Durchführung von Bestellungen in Absprache mit der Hausleitung, Ausgabe von Büromaterial
  • Abwicklung des Postausganges: Postbuch führen, Briefe frankieren, Massensendungen und Pakete verschicken
  • Allgemeine administrative Tätigkeiten zur Unterstützung und Vertretung der Hausleitung

Ihre Qualifikation, Kenntnisse, Fähigkeiten

  • Professionelles, freundliches Auftreten
  • Selbständige, strukturierte Arbeitsweise mit Blick auf das Ganze
  • Höfliche Umgangsformen und wertschätzender Umgang mit Menschen, sowie ein gepflegtes Äußeres
  • Hohes Maß an Kunden-, Service- und Lösungsorientierung
  • Ausgeglichene und belastbare Persönlichkeit
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und Englischgrundkenntnisse wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Kundenservice von Vorteil
  • Versierter Umgang mit MS-Office

Was wir bieten

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • In einem sehr guten Betriebsklima sind Sie Teil eines motivierten Teams, welches sich gegenseitig unterstützt
  • Einen attraktiven Arbeitsplatz in der Nähe des Türkenschanzparks mit sehr guter öffentlicher Anbindung
  • Zahlreiche Benefits wie Job Ticket, Essenszuschuss, zusätzliche Urlaubstage, etc.
  • Möglichkeiten der persönlichen Weiterbildung
  • Social Events
  • Betriebliche Altersvorsorge

Dienstort
Wien

Die Bezahlung erfolgt aufgrund der Mindestgehälter – Verordnung 2020, ABl.Nr.36/2020 Qualifikationsgruppe III, kirchenrecht.at/document/47619

Wenn Sie gerne organisieren und sich als selbständig agierende, freundliche und kommunikative Persönlichkeit beschreiben, dann freuen wir uns, wenn Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an Frau Mag. Karin Stangl, orjreohat@rinat.ng schicken!
Kontakt: Mag. Karin Stangl, +43 59 1517 00-DW 230 orjreohat@rinat.ng!

Mitarbeiter/in Kinder und Familien (Oberösterreich), eingetragen am 05.01.2022

Wir suchen eine/n Mitarbeiter/in für die Arbeit mit Kindern und Familien in Teilzeit (15-20h), in Kombination mit Jugendarbeit ist auch eine Vollzeitstelle möglich.

Ort: Evangelische Pfarrgemeinde A.B. Linz-Urfahr

Tätigkeitsbereich:

  • Leitung und Weiterentwicklung der bestehenden Kinderarbeit
  • Aufbau und Weiterentwicklung einer Familienarbeit
  • Durchführung von Freizeiten, Ferienangeboten und Projekten
  • Gestaltung von Kinder- und Familiengottesdiensten
  • Gewinnen und Begleitung von ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen für die Kinder- und Familienarbeit
  • Christliche Begleitung und Ermutigung von Kindern in zeitgemäßer Form

Unsere Erwartungen:

  • persönliche Gottesbeziehung – Begeisterung für Jesus Christus und dafür, diesen Glauben mit anderen zu teilen
  • Teilnahme und Hineinwachsen ins Gemeindeleben
  • Offener, beziehungsorientierter Umgang mit Kindern und Erwachsenen
  • Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Musikalität und Kreativität
  • Erfahrung und Ausbildung in der Kinder- und Familienarbeit
  • pädagogische und didaktische Grundkenntnisse
  • Kontaktfreudigkeit und Freude am Netzwerken, auch übergemeindlich
  • Office-Software-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Social Media
  • Mitgliedschaft in einer evangelischen Kirche wünschenswert

Wir bieten:

  • Begeisterung in der Gemeinde für die Arbeit mit Kindern
  • unterstützendes Team aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen
  • fröhliche, offene, christuszentrierte Gemeinde, in der vieles möglich ist
  • Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten
  • geeignete Räumlichkeiten für Kinder- und Familienarbeit
  • sehr gute Lage und Infrastruktur
  • Entlohnung nach der Dienstordnung der Evang. Kirche Österreich
  • Unterstützung bei der Wohnungsfindung

Der Eintritt ist ab dem 01.03.2022 möglich.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit Ihrem Lebenslauf und einem persönlichen Motivationsschreiben
bis zum 31.1.2022 an:
Evangelische Pfarrgemeinde A.B. Linz-Urfahr
Freistädter Straße 10
4040 Urfahr
oder per mail: ct.yvam-hesnue@rinat.ng

Sollten Sie Fragen haben oder weitere Informationen benötigen, so können Sie uns jederzeit direkt kontaktieren. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: www.evang-urfahr.at.

Jugendreferent/in (Oberösterreich), eingetragen am 05.01.2022

Für unsere Jugend und jungen Erwachsenen suchen wir eine/n Jugendreferent/in in Teilzeit (15-20h), in Kombination mit Kinder- und Familienarbeit ist auch eine Vollzeitstelle möglich.

Ort: Evangelische Pfarrgemeinde A.B. Linz-Urfahr

Tätigkeitsbereich:

  • Leitung und Weiterentwicklung der bestehenden Jugendarbeit
  • Entwicklung und Unterstützung einer Arbeit mit und für junge Erwachsene
  • Durchführung von Freizeiten und Projekten
  • Gestaltung von Jugendgottesdiensten
  • Gewinnen und Begleitung von ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen für die Jugendarbeit und Arbeit mit jungen Erwachsenen
  • Christliche Begleitung und Ermutigung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in zeitgemäßer Form

Unsere Erwartungen:

  • persönliche Gottesbeziehung – Begeisterung für Jesus Christus und dafür, diesen Glauben mit anderen zu teilen
  • Teilnahme und Hineinwachsen ins Gemeindeleben
  • Offener, beziehungsorientierter Umgang mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
  • Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Kreativität
  • Erfahrung und Ausbildung in der Jugendarbeit
  • pädagogische und didaktische Grundkenntnisse
  • Kontaktfreudigkeit und Freude am Netzwerken, auch übergemeindlich
  • Office-Software-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Social Media
  • Mitgliedschaft in einer evangelischen Kirche wünschenswert

Wir bieten:

  • Begeisterung in der Gemeinde für die Arbeit mit Jugendlichen
  • unterstützendes Team aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen
  • fröhliche, offene, christuszentrierte Gemeinde, in der vieles möglich ist
  • geeignete Räumlichkeiten für Jugend- und junge Erwachsenenarbeit
  • Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten
  • sehr gute Lage und Infrastruktur
  • Entlohnung nach der Dienstordnung der Evang. Kirche Österreich
  • Unterstützung bei der Wohnungsfindung

Der Eintritt ist ab dem 01.03.2022 möglich.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit Ihrem Lebenslauf und einem persönlichen Motivationsschreiben
bis zum 31.1.2022 an:
Evangelische Pfarrgemeinde A.B. Linz-Urfahr
Freistädter Straße 10
4040 Urfahr
oder per mail: ct.yvam-hesnue@rinat.ng

Sollten Sie Fragen haben oder weitere Informationen benötigen, so können Sie uns jederzeit direkt kontaktieren. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: www.evang-urfahr.at.

Jugendreferent*in (Oberösterreich), eingetragen am 22.12.2021

Für unsere Kinder- und Jugendarbeit suchen wir einen Jugendreferent (m/w/d) in Teilzeit (Stundenzahl zu vereinbaren)

Tätigkeitsbereich:

  • Stärkung und Weiterentwicklung der bestehenden Kinder- und
    Jugendarbeit
  • Unterstützung der Pfarrerin in der Konfirmand/innen-Arbeit
  • Durchführung von Freizeiten, Ferienangeboten und Projekten
  • Gestaltung von Kinder-, Jugend- und Familiengottesdiensten
  • Christliche Stärkung und Ermutigung Kinder und Jugendlicher in
    zeitgemäßer Form
  • Gewinnen und Begleitung von ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen in der
    Kinder- und Jugendarbeit

Unsere Erwartungen:

  • Erfahrung und Ausbildung in christlicher Kinder- und Jugendarbeit
  • Mitglied einer evangelischen Kirche
  • Offener, beziehungsorientierter Umgang mit Kindern, Jugendlichen und
    jungen Erwachsenen
  • Begeisterung für Jesus Christus und dafür, diesen Glauben mit anderen
    zu teilen
  • Kreativität, Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Ausdauer
  • Teilnahme am Gemeindeleben
  • MS-Office-Kenntnisse
  • Musikalität von Vorteil

Wir bieten:

  • Unterstützung durch motiviertes ehrenamtliches Team von
  • Mitarbeiter/innen
  • eigene Räumlichkeiten für Kinder- und Jugendarbeit und Büro im
    Gemeindezentrum
  • Tätigkeit im Salzkammergut in einer attraktiven Lage
  • Freiraum, frische Ideen und persönliche Gaben einzubringen
  • Das Bruttoeinkommen beträgt bei 40 Wochenstunden 45.000 € pro Jahr.
    Bei entsprechender Qualifikation ist eine Überzahlung möglich

Der Eintritt ist ab sofort möglich.
Bewerbungen richten Sie bitte an:
Evang. Pfarrgemeinde A.B. Attersee
4864 Attersee, Schustergasse 1
oder per E-Mail: tnov.arhonpure@rinat-nggrefrr.ng

Sollten Sie Fragen haben oder weitere Informationen benötigen, so können Sie uns jederzeit direkt kontaktieren.
Die Evangelische Pfarrgemeinde Attersee, Pfarrerin Gabi Neubacher Tel. 0699/18877426
bssvpr@rinat-nggrefrr.ng
www.evang-attersee.at

Jugendreferent*in (Oberösterreich), eingetragen am 11.11.2021

Tätigkeitsbereich:

  • Stärkung und Weiterentwicklung der bestehenden Kinder- und Jugendarbeit
  • Unterstützung des Pfarrers in der Konfirmand/innen-Arbeit
  • Durchführung von Freizeiten, Ferienangeboten und Projekten
  • Gestaltung von Kinder-, Jugend- und Familiengottesdiensten
  • Christliche Stärkung und Ermutigung Kinder und Jugendlicher in zeitgemäßer Form
  • Gewinnen und Begleitung von ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen in der Kinder- und Jugendarbeit

Unsere Erwartungen:

  • Erfahrung und Ausbildung in der Kinder- und Jugendarbeit
  • Mitglied einer evangelischen Kirche
  • Offener, beziehungsorientierter Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen
  • Begeisterung für Jesus Christus und dafür, diesen Glauben mit anderen zu teilen
  • Kreativität, Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Ausdauer
  • Teilnahme am Gemeindeleben
  • MS-Office-Kenntnisse
  • Musikalität von Vorteil

Wir bieten:

  • Unterstützung durch motiviertes ehrenamtliches Team von Mitarbeiter/innen (Lektor/innen, Kindergottesdienst-Team)
  • eigene Räumlichkeiten für Kinder- und Jugendarbeit und Büro im Pfarrhaus
  • großer Kirchengarten für Sport- und Spielaktivitäten
  • Freiraum, frische Ideen und persönliche Gaben einzubringen
  • gute Infrastruktur (wenige Minuten bis in die Landeshauptstadt Linz mit der Möglichkeit, die Kultur- und Freizeitangebote zu nutzen)
  • Entlohnung nach der Mindestgehälter – Verordnung 2020, ABl.Nr.36/2020 Qualifikationsgruppe IV, www.kirchenrecht.at/document/47619. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation

Der Eintritt ist ab dem 01.03.2022 möglich.

Bewerbungen richten Sie bitte bis am 15.2.2022 an:
Evangelisches Pfarramt A.B. Traun
Dr. Knechtl-Straße 31
AT: 4050 Traun
oder per E-Mail: CT.Genha@rinat.ng

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